دستور اوجی برای لغو استخدام دختر نماینده مجلس در وزارت نفت

با دستور وزیر نفت مراحل جذب و استخدام نفیسه سنگدوینی دختر رمضانعلی سنگدوینی نماینده گرگان در وزارت نفت لغو شد.

به گزارش برنا، مراحل دعوت به آزمون وی مربوط به زمان وزارت بیژن زنگنه بر می‌گردد که روند اداری آن، در دولت روحانی آغاز شده بود. اسناد بدست آمده نشان می‌دهد سنگدوینی چندی قبل در خواستی برای بررسی سوابق نظیر قبولی/عدم قبولی در آزمون ذیربط ارائه داده بود اما مسئولان مستقیم بررسی این درخواست، در اقدامی شائبه برانگیز با وجود عدم قبولی نفیسه سنگدوینی در آزمون، نامه ای را تنظیم می‌کنند که بر اساس آن، شرایط برای پذیرش وی آماده بوده و فقط به دستور وزیر نفت نیاز است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

این نامه بلافاصله در دولت جدید تنظیم شده و به دفتر وزیر ارسال می‌شود و با توجه به جلب اعتماد مدیران جدید مورد موافقت اولیه قرار می‌گیرد؛ اما پس از بررسی‌های نهایی و اثبات عدم تطابق با شرایط مربوطه، با دستور صریح جواد اوجی، مجوز یادشده ابطال و ادامه فرایند مزبور متوقف شد.

گزارش نفت نیوز حاکی است ظاهراً برخی سیاسیون در معاونت منابع انسانی نفت که از مهره های  زنگنه به شمار می روند در ارایه و تنظیم اطلاعات غلط و جهت دار و تخطی از ضوابط نقش داشتند که قرار است این مورد و احیانا" موارد مشابه بطور ویژه رسیدگی شوند.

بررسی های نفت نیوز نشان میدهد وزیر نفت دستور بررسی آزمون اعلام نشده و غیرفراگیر سال ۹۹ را که بدون اطلاع بسیاری از متقاضیان برگزار شده و حواشی زیادی از جمله استخدام دختر سنگدوینی را به همراه داشته، صادر کرده است.

گفتنی است بعد از تغییرات ساختاری در وزارت نفت توسط زنگنه در دولت خاتمی، حدود دویست شرکت جدید تاسیس شد که همین امر موجب جذب حدود یکصد هزار نفر نیروی غیر رسمی بدون برگزاری آزمون در صنعت نفت شد.

تعدادی از این نیروها نمایندگان  ادوار مجلس هستند که بدون تخصص لازم البته بصورت رسمی جذب شدند و شیخ الوزراء در مجلس گفته بود به استخدام آنها افتخار می کند!

 

منبع: خبرگزاری برنا

کلیدواژه: دولت نفت وزارت نفت صنعت نفت مجلس وزیر نفت اوجی

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۳۴۷۲۵۱۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

نیروهای شرکتی منتظر نباشند؛ خبر نگران کننده درباره طرح ساماندهی کارکنان دولت

ابهامات طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت همچنان وجود دارد جزئیات ایرادات مرحله سوم شورای نگهبان به  طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت اعلام شد . با اعلام این جزئیات  تکلیف ساماندهی نیروهای شرکتی و قراردادی و تبدیل وضعیت آنها و مشمولان طرح ساماندهی استخدام همچنان نا مشخص  است . ساماندهی نیروهای شرکتی و قراردادی و تبدیل وضعیت آنها در طرح ساماندهی استخدام دولت گنجانده شده است.

به گزارش اتاق خبر به نقل از  عرشه آنلاین؛ با توجه به ایرادات مجمع تشخیص مصلحت به  طرح ساماندهی کارکنان دولت به نظر می رسد این طرح به نتیجه نمی رسد و به بایگانی سپرده می شود 

در آخرین نشست خبری سخنگوی شورای نگهبان در سال ۱۴۰۳ عنوان شد، ایرادات قبلی شورای نگهبان در آخرین اصلاحیه طرح ساماندهی کارکنان دولت مرتفع شده و تنها ایرادات هیئت عالی نظارت بر سیاست‌های کلی نظام اداری مجمع تشخیص مصلحت نظام پابرجاست

اکنون عضو کمیسیون اجتماعی مجلس آخرین وضعیت بررسی طرح ساماندهی کارکنان دولت را تشریح کرد و از تلاش‌ها برای تصویب طرح مذکور تا قبل از پایان عمر مجلس یازدهم خبر داد.

سیدکریم حسینی عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، درخصوص آخرین وضعیت رسیدگی به طرح ساماندهی و رفع ایرادات آن، گفت: بعد از ایراداتی که هیات عالی نظارت مجمع تشخیص مصلحت نظام نسبت به این مصوبه داشتند قرار شد که آقای اسماعیلی رییس کمیسیون مذاکراتی با اعضای هیات عالی نظارت مجمع داشته باشند و همچنین آقای قالیباف به عنوان رییس مجلس هم رایزنی‌هایی با اعضای هیات عالی و مجمع داشته باشند.

وی ادامه داد: بعد از این رایزنی‌ها قرار شد با سپری شدن تعطیلی هفته آینده جلسات صحن مجلس، دو هفته بعد که جلسات صحن مجددا برقرار است ما طرح را به کمیسیون بیاوریم و اگر در مواردی نیاز به اصرار بر مصوبه وجود داشت، بر آنها اصرار کنیم.

حسینی در پاسخ به این سوال که «فکر می‌کنید با توجه به روند پیش‌رو این مصوبه به عمر این مجلس برسد یا زمان‌بر شود؟»، اظهار داشت: ما به برخی از مصوبات این طرح اصرار داریم که اگر آقایان هیات عالی نظارت به اقناع نرسند و اصرار کمیسیون را قبول نکنند امکان به نتیجه رسیدن در این مجلس بعید است، اما در صورت اقناع عزیزان و همکاری آنها این اقدام شدنی است.

وی گفت: رییس مجلس هم پیگیر این مساله است تا بتوانیم این طرح را به عنوان یکی از گام‌های مهم مجلس یازدهم به نتیجه برسانیم.

با این اوصاف، ظاهراً تعیین تکلیف طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت به مجلس دوازدهم موکول شده است که علت آن با توجه به عدم رسیدن به توافق با شورای نگهبان و هیات عالی نظارت و به دلیل رای نیاوردن بعضی از نمایندگان پیگیر طرح، تلاش جهت به دست آوردن نظر مثبت هیأت نظارت و رفع ابهامات به مجلس دوازدهم موکول شده است.

به این ترتیب، فعلاً پیمانکاران در عرصه روابط کار کشور با قدرت ماندگارند و قرارداد‌های مناقصه جدید پیاپی برگزار می‌شود.